Change the Management

am .

Cover WP aktuell 01/2013Change the Management – Führungskräfte müssen sich selbst verändern

Stefan Kaduk, Dirk Osmetz und Hans A. Wüthrich

Wirtschaftspsychologie aktuell  |  Heft 1/2013  |  Seite 24-30

Wenn Veränderungsmanagement funktionieren soll, müssen sich die Verantwortungsträger auch selbst zum Objekt des Wandels machen. Sie müssen akzeptieren, dass komplexe Systeme nicht steuerbar sind, und sie müssen daher ergebnisoffene Experimente zulassen.   Ausschnitt (PDF)  |  Inhaltsverzeichnis der Ausgabe

© 2006-2018  Kaduk / Osmetz / Wüthrich
Musterbrecher® ist eine eingetragene Wortmarke. Das Musterbrecher-Logo ist eine eingetragene Wort-/Bild-Marke.